|
“不忘初心、牢記使命”主題教育開(kāi)展以來(lái)，陜西有色集團機關(guān)及各權屬企業(yè)全面貫徹習近平總書(shū)記關(guān)于主題教育的重要論述，牢牢把握“守初心、擔使命，找差距、抓落實(shí)”的總要求，統籌推進(jìn)學(xué)習教育、調查研究、檢視問(wèn)題、整改落實(shí)，堅決做到抓思想認識到位、抓檢視問(wèn)題到位、抓整改落實(shí)到位、抓組織領(lǐng)導到位，持續深化主題教育。
集團公司機關(guān)
集團公司機關(guān)黨委把學(xué)習教育貫穿主題教育全過(guò)程，把強化黨員領(lǐng)導干部理論武裝作為主題教育的基礎和關(guān)鍵，緊緊圍繞學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想這一主線(xiàn)，引導黨員領(lǐng)導干部全面系統學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，著(zhù)力提升機關(guān)黨的建設質(zhì)量，打造省屬企業(yè)模范機關(guān)。主題教育啟動(dòng)以來(lái)，機關(guān)各支部先后召開(kāi)研討交流會(huì )5次，中層黨員干部撰寫(xiě)心得體會(huì )112篇，撰寫(xiě)調研報告33篇。近期，機關(guān)黨委又組織黨員干部集中觀(guān)看了電教片《中國有了共產(chǎn)黨》，深入學(xué)習黨史和新中國史，不斷筑牢黨員干部守初心擔使命的思想根基。
金鉬集團
金鉬集團黨委高度重視主題教育，精心組織實(shí)施，層層落實(shí)責任，堅持以上率下，強化統籌兼顧，力求高起點(diǎn)開(kāi)局、高質(zhì)量推進(jìn)。公司領(lǐng)導班子成員帶頭學(xué)習、帶頭調查研究、帶頭檢視問(wèn)題、帶頭整改落實(shí)。公司黨委制定了主題教育領(lǐng)導小組辦公室工作分工和任務(wù)分解表，實(shí)行“三項制度”，即領(lǐng)導小組辦公室例會(huì )制度、微信群工作制度和基層單位信息聯(lián)絡(luò )員工作制度，加強對主題教育的組織領(lǐng)導和統籌協(xié)調，壓緊壓實(shí)工作責任，確保主題教育扎實(shí)有序推進(jìn)。
地礦集團、黃金集團
西北有色地礦集團、陜西黃金集團堅持“三個(gè)導向”，邊學(xué)邊查邊改，將學(xué)習教育、調查研究、檢視問(wèn)題、整改落實(shí)四項措施貫通起來(lái)，有機融合、統籌推進(jìn)。7月初以來(lái)，兩集團領(lǐng)導班子成員分別深入16家權屬企業(yè)開(kāi)展調研并講專(zhuān)題黨課，組織召開(kāi)交流座談會(huì )20余次，發(fā)放問(wèn)卷調查表100余份，查擺出問(wèn)題68個(gè)，制定整改措施76項。兩集團堅持把主題教育與企業(yè)實(shí)際相結合，以釘釘子精神做實(shí)做細各項工作。黨員領(lǐng)導干部通過(guò)學(xué)習教育提高了思想認識，做到了敢擔當、勇?lián)?，通過(guò)調查研究、檢視問(wèn)題做到了底子清、思路明。上半年，黨員干部職工砥礪奮進(jìn)、合力攻堅，順利完成“雙過(guò)半”目標任務(wù)，前六月完成營(yíng)業(yè)收入32.29億元，利潤總額3751.33萬(wàn)元，各項經(jīng)營(yíng)指標創(chuàng )歷史新高。
漢中鋅業(yè)公司
漢中鋅業(yè)公司以主題教育檢視和解決問(wèn)題為抓手著(zhù)力破解企業(yè)生存發(fā)展瓶頸。針對7月16日陜西有色集團黨委書(shū)記、董事長(cháng)馬寶平來(lái)公司調研主題教育時(shí)梳理出的即知即改問(wèn)題、限期整改問(wèn)題及決策整改問(wèn)題，成立了由該公司黨委書(shū)記、董事長(cháng)何學(xué)斌為組長(cháng)的整改落實(shí)領(lǐng)導小組，下設7個(gè)項目工作組和1個(gè)督查督辦工作組，分別就加快渣處理項目建設、盤(pán)活閑置資產(chǎn)等問(wèn)題解決措施制定實(shí)施方案，明確整改責任，嚴格考核獎懲，強力推進(jìn)整改工作落實(shí)，確保把主題教育調研成果落到實(shí)處，全面完成今年各項工作任務(wù)。
鉛硐山礦業(yè)公司、旺峪礦業(yè)公司
主題教育開(kāi)展以來(lái)，鉛硐山礦業(yè)公司、旺峪礦業(yè)公司黨委緊盯“四個(gè)貫穿始終”不放松，認真落實(shí)習近平總書(shū)記提出的“四個(gè)到位”要求，注重在主題教育成果轉化上持續發(fā)力。黨員領(lǐng)導干部對照黨章黨規，認真查找在知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn)方面存在的差距，始終繃緊“守紀律、講規矩”這根弦。公司黨委班子堅持在每周的學(xué)習研討會(huì )上，組織學(xué)習黨的十八大以來(lái)黨內重要法規制度，對“監督執紀四種形態(tài)”、“黨員領(lǐng)導干部廉潔自律規范”等重要知識點(diǎn)，要求做到熟知熟記、了然于心，爭當“一口清”，爭做“問(wèn)不住”“難不倒”。同時(shí)，在中層以上領(lǐng)導干部中還開(kāi)展了黨風(fēng)廉政知識答題活動(dòng)，檢驗了學(xué)習成效，營(yíng)造出風(fēng)清氣正的從業(yè)氛圍。
光電科技公司
光電科技公司把主題教育與破解企業(yè)難題相結合，堅持把整改落實(shí)作為主題教育的重中之重貫穿始終，認真檢視、梳理企業(yè)存在的問(wèn)題，制定整改措施，落實(shí)整改責任，以整改成效推動(dòng)各項工作順利開(kāi)展。公司黨委緊扣主題教育總要求，通過(guò)上級點(diǎn)、班子查、職工提等方式，查實(shí)找準各類(lèi)問(wèn)題37個(gè)，已經(jīng)完成即知即改問(wèn)題整改19個(gè)。公司黨委認真組織學(xué)習中國一重集團改革經(jīng)驗，增強干部職工改革渡困的信心和決心。目前，光電科技6個(gè)生產(chǎn)單體中5個(gè)已經(jīng)完成內部模擬和外委經(jīng)營(yíng)改革，機關(guān)部門(mén)的改革及人員分流也在逐步推進(jìn)中。
陜西有色貿易公司
陜西有色集團貿易公司在主題教育中將學(xué)習教育、調查研究、檢視問(wèn)題、整改落實(shí)貫穿始終，做到邊學(xué)習、邊檢視問(wèn)題，即知即改、立查立改，能夠當下改的，明確具體要求，一時(shí)解決不了的盯住不放、夯實(shí)責任、限期整改，確保問(wèn)題整改到位。領(lǐng)導班子成員在調研中發(fā)現問(wèn)題26個(gè)，開(kāi)展專(zhuān)項整治檢視發(fā)現問(wèn)題5個(gè)，按照“四個(gè)對照”“四個(gè)找一找”要求，檢視查擺問(wèn)題13個(gè)。針對這些問(wèn)題，公司黨委認真剖析原因，制定整改措施，將在接下來(lái)召開(kāi)的專(zhuān)題民主生活會(huì )上盤(pán)點(diǎn)收獲、檢視問(wèn)題、深刻剖析，持續推進(jìn)整改落實(shí)。
|