按照陜西有色集團黨委關(guān)于開(kāi)展“發(fā)展不平衡不充分”大討論活動(dòng)的有關(guān)精神，近日，西北地礦集團、陜西黃金集團黨委認真組織，周密安排，在兩集團全系統分階段、分層次開(kāi)展了大討論活動(dòng)，黨員干部、職工群眾廣泛參與，建言獻策，截止3月23日，共收集到下屬單位、機關(guān)部門(mén)調研報告23份，梳理出兩集團和本單位本部門(mén)“發(fā)展不平衡不充分”問(wèn)題170條，提出解決措施200余條，不斷激發(fā)新活力新動(dòng)能，為堅定推進(jìn)兩集團改革發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎。
地礦集團、黃金集團黨委高度重視“發(fā)展不平衡不充分”大討論活動(dòng)對提高企業(yè)發(fā)展質(zhì)量和效益的重要性，專(zhuān)門(mén)召開(kāi)黨委會(huì )專(zhuān)題研究部署大討論活動(dòng)，要求各黨支部、各單位迅速掀起“發(fā)展不平衡不充分”大討論的熱潮，通過(guò)深入學(xué)習領(lǐng)會(huì )貫徹落實(shí)黨的十九大精神，認真學(xué)習貫徹有色集團關(guān)于大討論的相關(guān)要求，廣泛開(kāi)展“發(fā)展不平衡不充分”大討論，全面準確研判、統籌協(xié)調解決發(fā)展中存在的問(wèn)題。
1月下旬，兩集團黨委中心組率先召開(kāi)“發(fā)展不平衡不充分”專(zhuān)題討論會(huì )，深入學(xué)習習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想和黨的十九大精神，認真學(xué)習集團公司“發(fā)展不平衡不充分”專(zhuān)題調研材料。中心組成員結合各自分管工作，深刻把握企業(yè)現狀，梳理了兩集團在發(fā)展方式、產(chǎn)業(yè)結構、創(chuàng )新能力、激勵機制等方面存在的“發(fā)展不平衡不充分”問(wèn)題，并剖析了原因，提出了解決措施。通過(guò)討論交流，大家一致認為，要高度重視當前產(chǎn)業(yè)提升期，以此次大討論為契機，聚精會(huì )神抓發(fā)展，努力提升發(fā)展質(zhì)量和效益，齊心協(xié)力推動(dòng)兩集團持續健康發(fā)展，為陜西有色集團實(shí)現高質(zhì)量高效率發(fā)展做出新貢獻。
兩集團各基層單位、總部各黨支部、各部門(mén)迅速跟進(jìn)，利用中心組學(xué)習會(huì )、支部黨員大會(huì )、主題黨日、民主生活會(huì )等開(kāi)展學(xué)習和討論，發(fā)動(dòng)全體職工廣泛參與，逐級認真研究討論。大家立足工作崗位，著(zhù)眼發(fā)展大局，從單位規模、產(chǎn)業(yè)分布、市場(chǎng)需求、創(chuàng )新能力、人才結構、管理水平等多方面分析研討了兩集團發(fā)展不平衡不充分的種種表現，認真分析了造成這些問(wèn)題的主觀(guān)和客觀(guān)原因，并提出了優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、深化企業(yè)改革、解放職工思想、加大科技創(chuàng )新、調整人才結構、持續降本增效等一系列符合實(shí)際的解決方案。
“發(fā)展不平衡不充分”大討論活動(dòng)既是貫徹落實(shí)黨的十九大精神的具體行動(dòng)，更是解決地勘單位發(fā)展難題的有效途徑。通過(guò)開(kāi)展大討論，使全體干部職工對兩集團改革發(fā)展現狀有了全面清醒的認識，增強了危機意識、憂(yōu)患意識和擔當意識，為繼續深化改革、實(shí)現高質(zhì)量高效率發(fā)展掃除思想障礙、打好思想基礎。下一步，兩集團將繼續深入推進(jìn)大討論活動(dòng)，持續用力、久久為功，對收集的問(wèn)題進(jìn)行細化研究，找準癥結、破解難題，確保大討論活動(dòng)落到實(shí)處、收到實(shí)效。