2月11日，冶礦集團一屆一次職代會(huì )暨2018年工作會(huì )議在西安曲江國際飯店召開(kāi)。會(huì )議回顧總結了2017年主要工作，安排部署了2018年工作任務(wù)。冶礦集團董事長(cháng)、黨委書(shū)記王天雄在會(huì )上講話(huà)?？偨?jīng)理、黨委副書(shū)記馬永寧作工作報告。黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記、工會(huì )主席楊建臻、副總經(jīng)理席龍安、副總經(jīng)理王軍分別主持大會(huì )。各權屬單位黨政負責人、總部中層干部以及職工代表共60余人參加大會(huì )。
在首先召開(kāi)的一屆一次職代會(huì )預備會(huì )議上，審議通過(guò)了代表資格審查報告、各代表團團長(cháng)建議人選、主席團建議人選；審議通過(guò)了職代會(huì )專(zhuān)門(mén)委員會(huì )設置及組成建議人選，聽(tīng)取了職代會(huì )籌備報告。
集團公司總經(jīng)理、黨委副書(shū)記馬永寧向大會(huì )作了題為《銳意改革 強化管理 創(chuàng )新發(fā)展構建冶礦集團發(fā)展新藍圖》的工作報告。報告指出，過(guò)去的一年，是黨的十九大和全省第十三次黨代會(huì )召開(kāi)之年，也是實(shí)施“十三五”規劃和國有企業(yè)改革的深化之年。一年來(lái)，在有色集團正確決策和領(lǐng)導下，冶礦集團堅持穩中求進(jìn)工作總基調，牢固樹(shù)立和貫徹落實(shí)新發(fā)展理念，落實(shí)“追趕超越”定位和“五個(gè)扎實(shí)”要求，以提高發(fā)展質(zhì)量和效益為中心，以強化基礎管理為抓手，促進(jìn)了冶礦集團全面提質(zhì)增效。
報告強調，2018年工作的總體要求是:全面貫徹落實(shí)黨的十九大精神，長(cháng)期堅持穩中求進(jìn)的工作總基調，貫徹新發(fā)展理念，盯緊追趕超越目標，落實(shí)“五新”戰略，積極融于“一帶一路”建設。堅持資源綜合利用，深化體制改革，優(yōu)化資源配置，強化創(chuàng )新驅動(dòng)，不斷增強創(chuàng )新力和競爭力。堅持和加強黨的全面領(lǐng)導，推動(dòng)冶礦集團做大做優(yōu)做強。
會(huì )議期間，各代表團團長(cháng)圍繞職代會(huì )工作報告、完成全年目標任務(wù)的措施、對集團公司發(fā)展的意見(jiàn)和建議以及職代會(huì )決議草案進(jìn)行了分組討論。大家一致對大會(huì )報告表示充分肯定，表示要認真學(xué)習貫徹大會(huì )精神，為全面完成年度各項目標任務(wù)凝心聚力、砥礪奮進(jìn)。
王天雄董事長(cháng)在會(huì )上作了講話(huà)。他全面分析了一年來(lái)集團各單位、總部各部室工作中的成績(jì)和亮點(diǎn)，安排了下一步工作重點(diǎn)。他表示冶礦集團這個(gè)大家庭一定要更加團結，各項工作都應該圍繞發(fā)展這個(gè)中心，各二級企業(yè)主要領(lǐng)導要主動(dòng)求變，多想辦法，抓住機遇，在技術(shù)創(chuàng )新方面還要多下功夫。集團各個(gè)部門(mén)應該多去基層，多為基層服務(wù)。他強調，加強黨的領(lǐng)導是全方位的，壓倒一切的、不可動(dòng)搖的，各級黨委是唯一領(lǐng)導核心。他希望大家會(huì )后認真學(xué)習貫徹會(huì )議內容，積極傳達會(huì )議精神。
大會(huì )通報了2017年度權屬企業(yè)績(jì)效考核結果、權屬企業(yè)安全環(huán)?？己霜剳徒Y果、權屬企業(yè)黨風(fēng)廉政建設考核結果，隆重表彰了2017年度集團公司勞動(dòng)模范、安全環(huán)保先進(jìn)集體、安全環(huán)保先進(jìn)個(gè)人、優(yōu)秀科技工作者、青年崗位能手、先進(jìn)基層工會(huì )。王天雄書(shū)記分別與各單位各部室簽訂了2018年度黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)，與總部黨群職能部室簽訂了目標考核責任書(shū)。馬永寧總經(jīng)理與各單位簽訂了2018年度績(jì)效考核責任書(shū)和安全環(huán)保消防目標責任書(shū)，與總部行政職能部室簽訂了目標考核責任書(shū)。