近日，寶鈦集團李渭清同志榮膺陜西省“五一巾幗標兵”稱(chēng)號。熟知她的人，提起她都贊不絕口。
業(yè)精于勤，爭當業(yè)務(wù)排頭兵
李渭清，正高級工程師，現任寶鈦集團有限公司質(zhì)量認證辦主任、質(zhì)量部副主任，主要負責質(zhì)量體系管理認證、審核等相關(guān)工作。1992年進(jìn)入寶鈦集團工作以來(lái)，李渭清同志扎根生產(chǎn)一線(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)、潛心鉆研，車(chē)間一線(xiàn)有她忙碌的身影，實(shí)驗臺前是她認真專(zhuān)注的眼神，辦公桌上是她奮筆疾書(shū)的情形，多年來(lái)她以單位為家、以工作為己任，全身心致力于專(zhuān)業(yè)和技術(shù)領(lǐng)域的學(xué)習和探究，在工藝管理和改進(jìn)、技術(shù)革新、質(zhì)量及體系管理等方面做出了突出的貢獻。
她從事一線(xiàn)技術(shù)和工藝管理工作24年，期間主持和參與了多項國家重點(diǎn)科研課題，獲得陜西省科學(xué)技術(shù)獎二等獎、“國防科技獎一、二等獎等共計23個(gè)獎項。她還獲得陜西有色金屬集團科技成果獎16項，其中某項目研制的某牌號大規格棒材2021年銷(xiāo)售額突破了3億元，取得良好經(jīng)濟效益和社會(huì )效益。
在鉆研技術(shù)和工藝革新的同時(shí)，行業(yè)的標準體系也是她重視和關(guān)注的焦點(diǎn)之一。她主持的“醫用TC20和TC15鈦合金研究與應用”等4項標準化研究及標準體系的建立獲中國有色金屬工業(yè)科學(xué)技術(shù)獎二等獎，作為第一起草人和主要起草人，立項和制定的《艦船用鈦鈦及鈦合金棒材規范》等9份國家軍用標準被中央軍委裝備發(fā)展部批準頒布；《外科植入物用鈦及鈦合金加工材》等3份國家標準被國家質(zhì)量監督檢驗檢疫總局和國家標準化管理委員會(huì )采納發(fā)布，為中國鈦工業(yè)標準體系的建立做出了貢獻。
自2017年11月從事質(zhì)量體系管理和認證工作以來(lái)，李渭清同志帶領(lǐng)質(zhì)量管理團隊緊跟公司發(fā)展戰略，聚焦國內軍工、國外宇航及發(fā)動(dòng)機、石油化工、艦船、醫療等領(lǐng)域的發(fā)展前景，積極分析內部體系管理短板，錨定公司市場(chǎng)發(fā)展方向，克服思想保守、人員不足等重重困難，著(zhù)力拓展體系認證業(yè)務(wù)，積極借鑒和引入外部先進(jìn)質(zhì)量體系管理培訓，為規范公司體系管理做了大量卓有成效的工作，為公司各類(lèi)體系運行提供了有力支撐。特別是近幾年，由于疫情防控的要求，部分審核人員無(wú)法到達現場(chǎng)，國外認證還有時(shí)差的影響極大增加了審核認證工作的難度，她帶領(lǐng)團隊深入各個(gè)生產(chǎn)單位搜集整理資料，夜以繼日，以電話(huà)、郵件、視頻會(huì )議的形式與對方積極溝通，按時(shí)完成了各類(lèi)審核資料的提交，在她的主持下公司突破了波音、空客相關(guān)認證；助力公司成為全國首個(gè)取得DNV船用產(chǎn)品認證的企業(yè)；主導推進(jìn)ISO3485醫療器械質(zhì)量管理體系認證，即將取得證書(shū)，為公司加快高端精細材料制造，穩定國內醫療器械材料市場(chǎng)地位，順利進(jìn)入國際醫療體系行列打下了堅實(shí)的基礎。于此同時(shí)，她注重企業(yè)知識產(chǎn)權保護，共獲得國家發(fā)明專(zhuān)利6項、國家實(shí)用新型專(zhuān)利1項，為保護企業(yè)自主知識產(chǎn)權做出了自己的努力。
砥礪前行，甘做職業(yè)領(lǐng)航者
三十年來(lái)，李渭清同志牢記打鐵先要自身硬的人生格言，為了研究一個(gè)個(gè)專(zhuān)題、攻克一個(gè)個(gè)難關(guān)、突破一個(gè)個(gè)項目，她不知跟了多少個(gè)中夜班深入一線(xiàn)了解生產(chǎn)狀況，不知翻閱了多少書(shū)籍資料尋求解決方案，不知犧牲了多少個(gè)節假日一次又一次分析-研究-論證，直至得到滿(mǎn)意的結果和答案。職工早上看見(jiàn)她總是會(huì )開(kāi)玩笑說(shuō):我們李主任下夜班啦！
她在提升自我的同時(shí)，還不忘把自己所學(xué)所獲的專(zhuān)業(yè)知識、工作經(jīng)驗和嚴謹務(wù)實(shí)的求學(xué)態(tài)度傳遞下去，她注重對人才的發(fā)掘和培養，倡導團隊實(shí)力提升的同時(shí)要更加重視個(gè)人能力和發(fā)展，她總說(shuō)：“要給年輕人更多展示自己的機會(huì )和平臺，讓他們能夠真正的獨立，能夠敢做事、能做事、會(huì )做事”。為了培養一支作風(fēng)過(guò)硬、品德高尚、業(yè)務(wù)精湛的專(zhuān)業(yè)團隊，她把團隊成員當做自己的孩子一樣，手把手的教，苦口婆心的勸、甚至不惜嚴厲的批評和鞭策，多年來(lái)為公司培養了各類(lèi)基層技術(shù)骨干和質(zhì)量管理專(zhuān)業(yè)人才數十人，真正的發(fā)揮了“傳幫帶”的作用，成為很多年輕職工職業(yè)生涯的領(lǐng)航者。每次公司召開(kāi)技術(shù)類(lèi)大會(huì )，總會(huì )有一大群技術(shù)骨干跟在她后面喊師傅，李渭清說(shuō)這時(shí)候是她最開(kāi)心和驕傲的時(shí)刻，比她得任何獎勵都開(kāi)心。
她被公司教育培訓中心聘為特聘教師，多次參與技術(shù)骨干培訓授課，大家都喜歡聽(tīng)她的課，她的課總是聲情并茂、豐富有趣。她還利用節假日參與公司專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員繼續教育培訓講課，面對專(zhuān)業(yè)知識參差不齊的一線(xiàn)職工，她為了讓枯燥乏味的專(zhuān)業(yè)知識變得容易理解和接受，精心制作了形象生動(dòng)、一目了然PPT，這背后又不知付出了多少心血和時(shí)間。她把自己所學(xué)的知識傾囊相授，讓更多輕職工專(zhuān)業(yè)知識和技能得以提升，是一名真正的知識傳承者。
風(fēng)雨同舟，愿為職工知心人
李渭清同志視事業(yè)如生命視同事如兄弟姐妹，在日常工作中她是一個(gè)溫柔暖心的人，時(shí)刻把關(guān)愛(ài)職工記在心底，主動(dòng)了解職工思想動(dòng)態(tài)和生活狀況，幫助職工解決生活工作上的困難。不論哪位同事或家屬生病住院，她總是會(huì )在工作之余的第一時(shí)間把組織和自己的問(wèn)候和關(guān)懷送到病床前，不論哪位同事生活上有了困難，她總會(huì )第一個(gè)主動(dòng)伸出援助之手?！白屄毠](méi)有后顧之憂(yōu)才能安心工作”是她經(jīng)常掛在嘴邊的話(huà)。她積極主動(dòng)參與職工一對一扶貧，每年堅持看望慰問(wèn)困難職工十余次，真正成為了職工的“暖心人”。
作為一個(gè)女同志，她特別關(guān)注女職工的身心健康與生活，積極倡導并積極參與單位定期開(kāi)展女職工座談會(huì )和茶話(huà)會(huì )，每次茶話(huà)會(huì )她會(huì )叮囑一定要在她有空的時(shí)候開(kāi)，總會(huì )問(wèn)問(wèn)每個(gè)人家里怎么樣、孩子乖不乖、老人好不好，及時(shí)了解女同胞的生活工作需求和困難。她總跟大家說(shuō)：“我們女同胞一定要愛(ài)自己，保護好自己”。不論哪位姐妹有了煩惱總會(huì )聽(tīng)到她暖心的勸導，不論誰(shuí)有了困難都愿意跟她傾訴，大家都親切的稱(chēng)她為“知心大姐”。
她敢于克服“不容易”，勇于挑戰“不可能”，不怕走泥濘的道路，不怕啃最硬的骨頭，用“踏平坎坷成大道”的情懷和“斗罷艱險又出發(fā)”的努力，在基層工作中不斷發(fā)光發(fā)熱。此次授獎，既是對李渭清個(gè)人的肯定和表彰，也是對廣大女職工的感召和鼓勵，號召她們在無(wú)私奉獻中煥發(fā)新風(fēng)采，在奮楫篤行中倡導新風(fēng)尚，在團結一心中開(kāi)創(chuàng )新局面，真正煥發(fā)新時(shí)代的巾幗力量。
